i人事工资管理软件是一款简单易用的工资管理软件。软件主要提供了四个管理功能,包括薪资福利、福利管理、薪资历史、薪资共计分析,您可以在福利管理模块找到薪资设置功能,为你的公司设置计算工资的规则,将迟到、缺勤、请假、奖金等费用计算方式全部编辑到软件上,支持二十一种功能帮助您管理薪资,并且提供了个税报表、社保费用表等辅助功能,方便您计算出个人所得税!
功能介绍
1、考勤数据自动对接薪资计算,无需HR手动导入,避免出错
2、薪资表头设置丰富,随需点击,轻松应对复杂薪资架构
3、多维度薪资分析报表自动生成,随时用数据说话
4、自动调用薪资计算相关数据,永远不担忧出错。
软件特色
1、基于云端的管理模式:安全~方便~高效“i人事app”网站将所有的人事管理信息都存放在云端,便于HR日后查询备案。
2、基于手机端管理模式:让管理更简单,利用无线和LBS的技术特征,摆脱传统的考勤模式,让信息对接更完全。利用网络飞速发展,让管理信息更快捷。
3、员工自助式管理:手机端自助申请和查看进度,员工可以通过移动端,自助完成诸如请假、入职、加班、出差、外出、离职等申请、审批人、个人信息修改、年假查看等各项个人管理信息在手机端可以轻松的完成各项审批程序。便捷式服务消除人事管理的死角,公告、通知第一时间内到达,避免信息延误。更快、更方便的传递管理信息。
4、智能化考勤管理:和传统考勤打卡机说再见,“i人事app”用手机进行自助考勤,不用指纹,不用胸牌。不尊重感消失!考勤数据直接导入薪资核算中!
使用方法
1、打开i人事工资管理软件软件,这里就是薪资管理的界面
2、点击添加月度信息,这里可以将本月的薪资数据加载到软件
3、左边就是薪资福利管理区域了,在这里可以点击网银报表查看,也可以点击个税报表查看
4、点击员工薪资,可以将具体的数据导入到i人事工资管理软件,导入以后就可以制作财务报表
5、在导入之前,你需要将数据保存在xls上,名称以及证件号是必须的,可以下载xls的模板
6、当您导入完成以后,可以在顶部输入员工名称或者是证件号查询
7、i人事工资管理软件也可以设置薪资规则
使用说明
新建台账
选择月度:
编号:13
薪资单名称:
以上个月台账为模版
以系统最新设置为模版
导入表格时数据重新计算
1、导入文件必须是 xls. xlsx( excel)格式,导入文件格式必须与模板格式一致。其中:姓名、身份证、实 发工资项为必填项;
2、导入的文件不能有外部链接、公式算出的数据。若有,则必须单独复制数据生成新的 Excel表再导入
常见问题
1、在后台发送工资单以后,发现有错,如何处置?
可以直接在后台删除当月工资单即可。删除以后,员工手机端的工资单也自动删除。
2、为什么我新建了薪资台账福利台账以后,发现员工数量不对?
您可能设置了子帐号,把另一部分员工核算薪资的权限赋予给了另外子帐号。系统规定:若赋予了子帐号核算薪资,则必须由子帐号来核算薪资。
子帐号核算完薪资以后,归档,则可提交至总帐号。总帐号可以合并成整体的月度薪资报表。